Skat lader intet slippe ud om kommunalt gaveræs

Skat nægter at oplyse, om der er rejst skattesager mod embedsmænd, der har modtaget KMD-gaver.

Artikel top billede

Ingen adgang.

Sådan er beskeden fra Skats embedsmænd, når det gælder adgang til oplysninger om, hvorvidt skattefar har fulgt op på de skattemæssige tømmermænd af de kommunale embedsmænds årelange gaveræs.

En af de mange modtagere af gaver fra KMD er Hedensted Kommunes kommunaldirektør, Jesper Thyrring.

I forbindelse med afsløringen af, at han havde fået en overnatning og koncert-tur betalt af KMD, fortalte han Computerworld, at han ikke havde betalt skat af sin gave.

Siden kontaktede han KMD for at få oplyst værdien af gaven og derefter Skat, hvor han fik forhøjet sin personlige indkomst med 2.070 kroner.

Skat: Vi har tavshedspligt
Men Skat afviser at give aktindsigt i, hvorvidt der er rejst sager mod andre KMD-gavemodtagere.

Begrundelsen lyder:

"...oplysninger er begrænset af særlige bestemmelser om tavshedspligt."

Tavshedspligten gælder over for "uvedkommende," forklarer Skat.

"Begrebet 'uvedkommende' fortolkes restriktivt i forhold til private, herunder pressen," skriver Skat i afgørelsen.

I går kom Skat med en redegørelse, der viser, at 11 personer hos Skat har modtaget så mange gaver eller så store gaver, at de har fået en intern påtale.

Fem chefer havde eksempelvis i 2004 været på safari-tur betalt af it-firmaet Accenture.

Ifølge Jyllands-Posten har de fire chefer, som det lykkedes avisen at fange for en kommentar, nægtet at kommentere, hvorvidt de har selvangivet weekendopholdet.

Strammet op

De mange gavesager har betydet, at KMD har stoppet sin gavepraksis, ligesom KL og flere kommuner har indskærpet reglerne over for de ansatte. Flere redegørelser har da også slået fast, at gave-modtagelse strider mod forvaltningsretlige principper.

Hos politiet, hvor landets politidirektører i øvrigt selv har modtaget gaver i stor stil, har de dog ikke vurderet sagerne alvorlige nok til at rejse tiltale efter straffeloven.

Gave-reglerne er sat i verden, fordi der ikke må herske den mindste tvivl om embedsmændenes habilitet.

Event: Computerworld Cloud & AI Festival 2026

Digital transformation | Ballerup

Eksplosiv udvikling i cloud og AI kræver overblik og viden. Computerworld samler 3.000 it-professionelle, 70+ leverandører og 120+ talere om AI, infrastruktur, data, compliance og sikkerhed. To dage med viden og netværk. Tilmeld dig nu.

16 & 17 september 2026 | Gratis deltagelse

Forsvarets Efterretningstjeneste

IT-direktør til Forsvarets Efterretningstjeneste

Københavnsområdet

Netcompany A/S

IT Consultant

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS

Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos